|
Untitled Document
|
 |
Nossos Cursos |
|
|
| |
 |
|
GESTÃO DE PESSOAS: "O DIFERENCIAL COMPETITIVO"
|
Como gerir a performance de sua
equipe, identificar talentos, solucionar conflitos,
motivar e potencializar resultados? Estimule e desenvolva
a força de trabalho na organização,
alinhe as expectativas das pessoas e da empresa. O curso
de Gestão de Pessoas foi elaborado para potencializar
as suas habilidades gerenciais. Direcione os objetivos
organizacionais e saia na frente! Garanta o seu diferencial
competitivo, estimule a participação e
seja líder da sua equipe! |
|
| |
|
|
|
 |
INFORMAÇÕES
: |
| |
|
 |
Modalidade: Ensino a Distância
(40 h/aulas) |
|
Flexibilidade: Você escolhe
os dias e horários para estudar! |
|
Início: 15
de maio de 2009 (Vagas limitadas) |
|
Investimento Total:
R$ 400,00 (Quatrocentos reais) |
|
Até 15/05 - 80%
Desconto - 1 x R$ 160,00 ou 2 x R$ 90,00 |
|
Pagamento: Boleto
| Cartão | Depósito | Transferência |
| |
|
Documento sem título
|
PROMOÇÃO ESPECIAL:
|
| |
| * Promoção válida até
15 de maio de 2009. |
| * Promoção válida apenas
para pagamento à vista. |
| * Promoção válida apenas
para as turmas com início em 15 de maio de 2009. |
| * O segundo curso poderá ser transferido
para outro aluno. |
| |
 |
Técnicas de Vendas + Marketing Pessoal - R$ 140,00 |
|
Técnicas de Vendas + Atendimento - R$ 140,00 |
|
Técnicas de Vendas + Web Marketing - R$ 140,00 |
|
Marketing Pessoal + Web Marketing - R$ 140,00 |
|
Marketing Pessoal + Atendimento - R$ 140,00 |
|
Atendimento + Web Marketing - R$ 140,00 |
|
Gestão de Pessoas + Técnicas de Vendas - R$ 216,00 |
|
Gestão de Pessoas + Marketing Pessoal - R$ 216,00 |
|
Gestão de Pessoas + Atendimento - R$ 216,00 |
|
Gestão de Pessoas + Web Marketing - R$ 216,00 |
|
| |
|
BENEFÍCIOS AOS ALUNOS : |
| |
|
Certificado de Conclusão |
|
Material Didático |
|
Ambiente Virtual |
|
Suporte ao Aluno |
|
Fórum de Discussões |
|
Midiateca |
|
Tutor Qualificado |
|
Horários Flexíveis |
|
Comodidade para estudar |
|
E muito mais... |
| |
|
TÓPICOS DO CURSO: |
 |
 |
O conceito de gestão de pessoas |
|
As diversas terminologias para gestão de
pessoas |
|
Os objetivos da gestão de pessoas nas organizações |
|
Fatores condicionantes na gestão de pessoas |
|
O indivíduo |
|
As relações interpessoais |
|
Conceitos de grupo e equipes |
|
O homem, o trabalho e as organizações |
|
Comportamento organizacional |
|
As relações de poder nas organizações |
|
Motivação e Processo Motivacional |
|
O Desafio dos Gestores e a Motivação |
|
Liderança |
|
Recrutamento e seleção |
|
Treinamento e desenvolvimento |
|
Avaliação de desempenho |
|
Qualidade de vida no trabalho |
|
Programa de incentivo e benefícios |
| |
|
FACILITADORA: |
| |
|
 |
|
Elisângela Campos Rodrigues é
especialista em Comportamento Organizacional e Gestão de Pessoas.
É consultora na área de administração e gestão
de pessoas e atua como design instrucional e tutora de cursos na modalidade
EAD. Atualmente, pesquisa o tema “Sociedade individualizada e modelos
de gestão de pessoas nas organizações contemporâneas”.
Realizou trabalhos na área de pesquisa social, educacional e política,
desenvolvendo modelos de avaliação de programas, elaboração
de metodologias, sistematização e análise de dados.
|
|
| |
|
|
PRÉ-REQUISITOS: |
| |
|
|
16 anos ou mais |
|
Ensino médio completo |
|
Acesso a Internet |
|
Conhecimento mínimo em informática
|
| |
|
|
| |
|
| |
